招聘广告我们不会感觉到陌生。在网络还不发达的时代，广告主要是通过电视媒体还有就是本地张贴的方法。对于雅安KTV招聘服务员模特佳丽，这种类型的广告大多是采用本地张贴的方法。在天桥下、地面上、楼道里、公交站牌、电线杆，会采用这样的方式进行宣传。但是，采用这样的宣传。容易受到很多的限制，比如说环卫工人会定期把这些撕掉，所以总是需要粘贴。

现如今随着互联网的发达，招聘方式也随之发生了变化，互联网上的招聘信息越来越多。那怎么才能够判断招聘广告是不是真的呢？我们为大家推荐这么两种方法。

第一要看面试的地点。当我们看到一则招聘信息的时候，通常不会立即就约对方。约定面试而是先互相熟悉一下，觉得彼此给对方留下的印象都还不错，大体确定对方就是自己要找的人或者工作，才会邀约进行面试。如果是正规的面试地点，那肯定就是实际经营的场所。如果是在办公大楼，我们就可以断定不是正规的。在面试之前雅安KTV招聘网建议大家先去附近了解一下情况，看是否存在这么一家KTV。

第二点是不是会以各种理由要求交纳费用。如果还没有上班，就被要求交纳各种费用，肯定不是正规靠谱的机构。十有八九是中，为得到一些费用而设的局。很多求职者也反应去KTV上班被要求交纳服装费，其实在KTV里确实有些场所需要交纳服装费，但求职者一定要分清楚自己是被公司招聘，还是被中介招聘公司招聘。